Les possibilités d’apprentissage dans le milieu syndical sont omniprésentes et la nécessité de former nos membres est encore et toujours au cœur des préoccupations des TUAC 501. En plus d'offrir des formations traditionnelles telles que Délégué(e) syndical(e) et Santé et sécurité du travail, nous avons développé au fil des ans une série de cours sur mesure répondant aux besoins et intérêts de notre base militante.

Notre répertoire régulier compte maintenant des formations spécialisées telles :

• Action politique;
• Planifier sa retraite;
• Compréhension de la santé financière d’une entreprise;
• Diversité dans le contexte syndical.

La formation un facteur de motivation

L’investissement dans la connaissance est un facteur de développement incroyable pour une organisation comme la nôtre. Grâce à la formation reçue, les membres des TUAC 501 sont en mesure de développer leur potentiel et de faire preuve d’innovation dans leur milieu de travail en utilisant les connaissances et compétences acquises. Pour le syndicat des TUAC 501, il ne fait aucun doute que le volet formation fait partie d’un processus continu et non d’une activité ponctuelle.